JR青梅線・五日市線・八高線沿線地域に位置する各自治体、商工会議所、商工会によって組織された産業支援のためのネットワークです。
羽村市は協議会構成団体として活動しています。
JR青梅線・五日市線・八高線沿線地域には、約2,000の製造業者があり、年間約2兆円の出荷額を誇る産業エリアとなっています。しかしながら現在は、その企業間の交流が乏しく、せっかくのビジネスチャンスを有効に活用しきれていない状況にあります。
青梅線沿線地域産業クラスター協議会は、地域の企業・事業所を有機的なネットワークで結びつけ、取引・連携・協働・協業、そして健全な競争を促進することによって、この地域の活性化と発展を目指しています。
中小企業では従業員数も少ないことから、新入社員に対する研修はOJTが中心になりがちです。当協議会では、合同で研修会を実施することにより、効果的な新人・若手育成の支援を行います。
令和5年度は、製造・技術会社の入社3年未満程度の「新入・若手社員」を対象にした2日間の研修を開催します。
チームコミュニケーション・業務遂行能力等を鍛え、製造業の社員としてプロフェッショナルを目指しましょう!!
日時:【1日目】7月21日(金曜日)午後2時から午後4時30分 【2日目】7月28日(金曜日)午後2時から午後4時30分
会場:羽村市産業福祉センターiホール(羽村市緑ヶ丘2-11-1)
講師:津田 典子氏(Fine HR代表)
対象:製造・技術会社の新入・若手社員(入社3年未満程度)、2日間の研修に両日とも参加できる方。
参加費:1人3,000円 (消費税込、テキスト代含む)
申込締切:7月14日(金曜日)
定員:40名(先着順・定員になり次第締切)
申込方法・詳しい内容は、下記チラシをご覧ください。
「新入社員フォローアップ研修」チラシ
今後の会社の中核を担う人材育成として、中堅社員を対象とした合同研修を行います。
令和5年度は、新入・若手社員を育成している製造業の「中堅社員」を対象にした2日間の研修を開催します。
職場定着率を高めるために必要なコミュニケーション術やコーチングなどを学びます。
日時:【1日目】8月23日(水曜日)午後2時から午後4時30分 【2日目】8月30日(水曜日)午後2時から午後4時30分
会場:羽村市産業福祉センター会議室(羽村市緑ヶ丘2-11-1)
講師:東 公成氏(合同会社東公成事務所 代表社員)
対象:製造・技術会社の中堅社員、または今後中堅社員になる見込みの方、2日間の研修に両日とも参加できる方。
参加費:1人3,000円 (消費税込、テキスト代含む)
申込締切:8月16日(水曜日)
定員:30名(先着順・定員になり次第締切)
申込方法・詳しい内容は、下記チラシをご覧ください。
「製造業の職場定着率を高める 後輩指導力 」チラシ
企業の成長につながるために具体的に何が必要なのか、製造業の管理監督者を対象とした合同研修を行います。
令和5年度は、業務管理やマネジメント、予算管理などを行う製造・技術会社の「管理職」を対象にした2日間の研修を開催します。
利益と儲けを見分けるキャッシュフロー思考が身につく初級講座です。
日時:【1日目】9月15日(金曜日)午後2時から午後4時30分 【2日目】9月22日(金曜日)午後2時から午後4時30分
会場:羽村市産業福祉センター会議室(羽村市緑ヶ丘2-11-1)
講師:山口 真徳氏(ライトハウスマネジメント 代表)
対象:製造・技術会社の管理職、または今後管理職になる見込みの方。2日間の研修に両日とも参加できる方。
参加費:1人3,000円 (消費税込、テキスト代含む)
申込締切:9月1日(金曜日)
定員:30名(先着順・定員になり次第締切)
申込方法・詳しい内容は、下記チラシをご覧ください。
「決算書&キャッシュフローの基礎知識 」チラシ
令和5年度は、中小企業の人材獲得に寄与するため、(公財)東京しごと財団東京しごとセンター多摩に御協力いただき、就職面接会を実施します。
企業説明会とは異なり、就職面接会で採用決定することが可能です。優秀な人材獲得に向けた一つのツールとして御活用いただきたく、次のとおり、参加企業の募集を行います。
日時:9月15日(金曜日) 午後1時から午後4時(受付12時30分から午後3時)(先着予約制)
会場:東京都立多摩職業能力開発センター
対象:全年齢対象
募集企業:5社程度
参加料:無料
申込締切:7月27日(木曜日)午後5時まで
その他:申込後、推薦基準に基づき、企業選定を行います。東京しごとセンター多摩の委託業者による企業へのヒアリングがあります。参加決定および参加見送りについては、東京しごとセンター多摩より、通知が送付されます。
申込方法・詳しい内容は、下記募集案内をご覧ください。
「就職面接会 」募集案内
参加企業の今後の経営改善や経営力強化に繋げてもらうことを目的として、経営の基礎となる人材をテーマに、採用戦略に関する講習会を開催します。
高卒採用を検討している経営者が知っておきたい最新の選考ルールや、近年の若者の職業観などを紹介し、高卒者の採用成功のポイントと定着のための人事労務の実務について解説いたします。また、講習終了後には、企業同士の交流の場となるよう「意見交換会」を開催いたしますので、企業同士の横のつながりの作る機会としてご参加してはいかがでしょうか。
日時:11月27日(月) 講習会:午後2時00分~午後3時30分 意見交換会:午後3時30分~午後4時30分
会場:福生市もくせい会館 3階(福生市本町18番地)
講師:飯田 吉宏氏(孚(まこと)事務所 株式会社 代表取締役)
定員:20名(先着順・定員になり次第締切)11月20日(月曜日)締切
意見交換会参加費:2000円(軽食付き)
申込先:福生市商工会 ファクス:042-551-6179
企業間連携事業セミナー
人材確保にお悩みの経営者、総務・人事担当者様向けのセミナーです。「良い人材」を募集する際に必要なポイントについてお話いたします。
日時:11月29日(水)午後2時30分~午後4時30分
会場:羽村市産業福祉センター2階 電脳会議室(羽村市緑ヶ丘2-11-1)
講師:田原 玲美氏(人事(ヒトゴト)最適化コンサルタント アクシーズ合同会社代表)
対象:経営者、総務・人事担当者(参加費:無料)
定員:30名(先着順・定員になり次第締切)
申込先:瑞穂町商工会 電話:042-557-3389 ファクス:042-557-5290
人材育成セミナーチラシ
羽村市産業環境部産業振興課
電話: 042-555-1111 (商工観光係)内線655 (農政係)内線661
ファクス: 042-579-2590
電話番号のかけ間違いにご注意ください!